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新日興 裁員

「新日興 裁員」文章包含有:「2000人電子大廠超時工作、沒加班費遭重罰!315間公司...」、「【呂勝男】新日興董座放牛班小孩變生意精」、「【新日興】職缺」、「在新日興工作:員工評論」、「新日興股份有限公司」、「新日興股份有限公司面試心得、工作薪資討論」、「新日興股份有限公司」、「新日興股份有限公司」、「新日興裁員」、「超時、沒給加班費遭重罰51萬!新日興:認知有差」

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2000人電子大廠超時工作、沒加班費遭重罰! 315間公司 ...
2000人電子大廠超時工作、沒加班費遭重罰! 315間公司 ...

https://www.ettoday.net

此外,上市公司「新日興」因未足額計給勞工加班費及使勞工超時工作,且僱用勞工人數達2000人,也遭重罰合計51萬元。 勞工局長陳瑞嘉表示,為因應勞基法罰 ...

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【呂勝男】新日興董座放牛班小孩變生意精
【呂勝男】新日興董座放牛班小孩變生意精

https://www.chinabiz.org.tw

呂勝男最高學歷是高職商科,小學還待過放牛班,他一上台,並不諱言自己是「放牛班的小孩」,沒有淵博學識當後盾,卻以誠信和努力創業成功。呂勝男說,新日興三、四十年資歷 ...

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【新日興】職缺
【新日興】職缺

https://www.1111.com.tw

幸福企業徵人【新日興工作】B【技術/製造】模具設計工程師、【品保】品質專案主管/管理師、A【生產/技術】產線組長、【品保】 量測等熱門工作急徵。1111人力銀行網羅 ...

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在新日興工作:員工評論
在新日興工作:員工評論

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線長很爽標會針對性的欺負人 或是直接取消你的任何加班訴求 而別人都不會遇到 會因身材不佳導致對待方式不同. 優點. 工作簡單. 缺點. 主管都很靠北放任線長選妃.

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新日興股份有限公司
新日興股份有限公司

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升遷制度不明確,主管都會說依照KPI為升遷標準,但主管幫你打KPI的分數,根本沒標準可言,就算你做的再好再累,上頭也覺得你應該的,在新日興只適合當個廢人,混吃等死, ...

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新日興股份有限公司面試心得、工作薪資討論
新日興股份有限公司面試心得、工作薪資討論

https://ask.518.com.tw

新日興股份有限公司的面試心得、工作薪資討論目前共累積20 筆公司評價,應徵前、面試前最想知道新日興股份有限公司的工作經驗、面試心得都在518好公司, ...

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新日興股份有限公司
新日興股份有限公司

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職缺招募|【關於新日興】新日興創立於1965年,主要製造銷售產品有電腦零組件、彈簧件、沖製件、組立件、MIM金屬射出及各項精密加工等,銷售足跡遍佈國際, ...

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新日興股份有限公司
新日興股份有限公司

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【關於新日興】 新日興創立於1965年,主要製造銷售產品有電腦零組件、彈簧件、沖製件、組立件、MIM金屬射出及各項精密加工等,銷售足跡遍佈國際,目前為全球筆電軸承 ...

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新日興裁員
新日興裁員

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新日興裁員| 台灣上市公司資訊 ... 在這邊推薦新北市一家有五十年歷史的上市櫃公司叫新日興,是以做彈簧起家的但如今經過環境與時代的變遷已經轉型成精密零件出口代工,算是 ...

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超時、沒給加班費遭重罰51萬! 新日興:認知有差
超時、沒給加班費遭重罰51萬! 新日興:認知有差

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